Четверо детей ушли из дома, но искали только одного
16:01
На Северной стороне Севастополя запускают вечерние автобусные маршруты
15:41
Первая группа мусульман отправилась в хадж из Крыма
15:21
Штормовое предупреждение объявили на выходные в Крыму
15:11
Вахта Победы: Ставрополье возвращается к мирной жизни
15:10
Почти 340 тысяч рублей получит мужчина от забывчивого работодателя на Юге России
14:49
Туристов готовы принять 69 пляжей в Ялте
14:05
Почему в несколько раз подорожала картошка в Крыму, рассказал эксперт
13:31
Частные инвесторы потратят 40 млрд рублей на яхтцентр в Балаклаве
13:16
За уничтожение 40 гектаров заповедного леса осужден житель Крыма
12:56
Черешня может сильно подорожать этим летом в Крыму
12:32
Кузнецкбизнесбанк открыл офис в Симферополе
12:21
Мама с тремя детьми заблудилась в горах Крыма
12:18
На майской ярмарке в Ялте выпили более 2 тысяч литров глинтвейна
12:02
РЭО готовит выход отечественных экологических инноваций на международный рынок
11:22

С 1 марта пенсионеров ждет прибавка за январь и февраль из-за 2 строчек в трудовой

С 1 марта пенсионеров ждет прибавка за январь и февраль из-за 2 строчек в трудовой ИА SevastopolMedia
С 1 марта пенсионеров ждет прибавка за январь и февраль из-за 2 строчек в трудовой
Фото: ИА SevastopolMedia
Нашли опечатку?
Ctrl+Enter

Размер пенсии зависит от нескольких ключевых факторов, таких как размер заработной платы, продолжительность трудового стажа и возраст выхода на пенсию. Все условия прописаны в ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации". Однако на практике существует ряд ситуаций, когда ошибки или неточности в документах могут существенно повлиять на размер пенсионных выплат. В некоторых случаях такие ошибки могут привести как к увеличению, так и к снижению пенсии.

Один из распространенных случаев связан с недочетами в трудовых книжках, которые могут привести к недооценке трудового стажа и, как следствие, уменьшению пенсионных выплат. Например, если в трудовой книжке имеются исправления, не заверенные должным образом, или отсутствуют обязательные записи о приеме или увольнении с работы, это может привести к исключению некоторых периодов работы из стажа.

Такой случай произошел с Светланой Большовой, которая тщательно готовилась к выходу на пенсию. Несмотря на то, что ее трудовой стаж составлял чуть более 7 лет, Социальный фонд России (СФР) при расчете пенсии учел только часть ее стажа, вычеркнув несколько лет работы. Причиной этому стали ошибки в трудовой книжке — в ней оказались незаверенные исправления и отсутствие записи о переводе на другую должность вместо увольнения. Эти формальные недочеты привели к тому, что женщина потеряла часть своего трудового стажа, а значит, и часть будущей пенсии.

Когда в трудовой книжке обнаруживаются ошибки, важно правильно документировать все факты, подтверждающие стаж работы. Для этого необходимо запросить справки с прежнего места работы или, если компания ликвидирована, обратиться в архив. В случае, если подтвердить стаж не удается обычным способом, проблему может решить только суд, который может признать трудовой период рабочим, даже если в документах есть ошибки.

Светлана Большова сообщили, что для доказательства своей правоты ей предстоит обратиться в суд. В итоге судебное разбирательство завершилось в ее пользу, и СФР был обязаны учесть спорные периоды работы в стаже, что положительно сказалось на размере ее пенсии.

231638
120
12

Электронный ресурс (Сайт) использует cookies и метрические программы. Продолжая посещение настоящего сайта, пользователь соглашается на смешанную обработку, сбор, использование, хранение, уточнение (обновление, изменение), обезличивание, блокирование, уничтожение своих персональных данных владельцем Электронного ресурса в соответствии с Политикой обработки персональных данных и Согласием на обработку персональных данных Пользователей.
На сайте используются рекомендательные технологии