Выносили осколки: в пострадавшей от атаки ВСУ школе в Форосе провели уборку
14:44
Выплату в 250 тысяч рублей получат четверо молодых аграриев в Севастополе
14:30
Не покупать топливо про запас призвал крымчан Юрий Гоцанюк
14:14
Последние почести отдали участнику СВО Николаю Старову в Крыму
13:31
График работ нарушили при строительстве детского сада в Крыму
13:03
Ветеран ВОВ Петр Фурманов на 102-м году ушел из жизни в Алуште в Крыму
12:45
Сбой в работе терминалов общественного транспорта произошел в Симферополе
12:15
Почти 370 неоформленных работников обнаружили на стройках Крыма
11:42
Боевая дружная семья "Свияги"
11:24
От карантинных вредителей 23 и 24 сентября обработают деревья в Севастополе
11:21
Более 220 объектов инфраструктуры приспособили для маломобильных людей в Крыму
10:58
Подросток погиб при пожаре в селе Крыма
10:26
Безработный наркодилер отправится в колонию за 40 кг наркотика в Крыму
10:22
Соглашение о сотрудничестве между Никарагуа и Севастополем подписали в Москве
10:05
Увеличилось число заболевших ОРВИ в Крыму и Севастополе
09:52

Приятную новость сообщили всем беременным россиянкам — новые выплаты

Нашли опечатку?
Ctrl+Enter

Депутат Госдумы РФ Римма Утяшева предложила оформлять трудовую книжку безработным женщинам, вставшим на учет по беременности. По ее мнению, женщину, которая встала на учет по беременности до 12-й недели, необходимо трудоустраивать воспитателем на дому с минимальной по региону зарплатой, если она не имеет работы или является студенткой. Данная идея была поддержана некоторыми депутатами, передает SevastopolMedia со ссылкой на VSE42.Ru (18+).

"Пусть это будет 20 тысяч, а потом, после 30-ти недель, она получит декретные с этого", — пояснила Утяшева.

На сегодня информации о том, будет ли данное предложение рассматриваться в перспективе, пока нет. 

Напомним, в 2024 году беременные женщины в России имеют ряд особых прав и льгот, включая защиту в области занятости. Согласно статье 261 Трудового кодекса РФ, увольнение беременной женщины по инициативе работодателя запрещено, за исключением случаев, когда происходит ликвидация предприятия или прекращение деятельности индивидуальным предпринимателем.

Кроме того, беременные женщины имеют право посещать врача и проходить обязательные медицинские осмотры в рабочее время. В случае необходимости, после предоставления заявления и медицинского заключения, работодатель обязан либо снизить нормы выработки, либо перевести беременную сотрудницу на более легкую и безопасную работу, при этом сохраняя средний заработок по ее основной должности.

Кроме прав и привилегий, беременные женщины в России могут получать несколько видов помощи:

  • пособие при постановке на учет в женскую консультацию;
  • пособие по беременности и родам;
  • пособие для малоимущих женщин, чьи мужья служат в армии;
  • региональные выплаты;
  • рецепты на бесплатные лекарства.
196697
120
38