Стоит ли опасаться работнику, что его отпуск "сгорит", если он не воспользуется положенной привилегией в этом году? Ответ на этот вопрос дали сотрудники Роструда.
По их информации, если не использовать отпуск в течение года, дни не "сгорят", а перенесутся на следующий год.
Стоит знать, что накапливать большое количество дней, чтобы потом махом уйти в отпуск на месяц и более, не стоит. Во-первых, если сотрудник не отдыхал два года подряд, работодатель обязан отправить его в отпуск — хочет тот того или нет.
Во-вторых, деньгами забрать отпускные нельзя. Поэтому на это изначально рассчитывать не стоит.
Роструд сообщил, кому в России положено два обеденных перерыва и отдых каждые 20 минут Для некоторых профессий есть особые условия, но об этом не всем говорят
